По актуальным данным ФНС, в этом году половина всех договоров с самозанятыми может быть признана недействительными. Это ведет к серьезным последствиям, включая доначисление НДС и штрафы, а также вероятность дисквалификации руководителей компаний, сообщает канал "«Ваше Право» — простые ответы на сложные вопросы. Юридические лайфхаки.".
Итак, какие риски подстерегают организации?
Рассмотрим пример: компания "СтройГарант" заключила соглашение с самозанятым прорабом, не указав его налоговый статус. В итоге ФНС переквалифицировала трудовые отношения, что обернулось штрафом в 470 тысяч рублей и дополнительными страховыми взносами за два года.
Ключевые изменения в НПД в 2025 году
В 2025 году внедряются новые правила, касающиеся налога на профессиональный доход (НПД)— данное налоговое регулирование применяется особым образом к физическим лицам и индивидуальным предпринимателям без наемных сотрудников.
- Лимит дохода увеличился до 3.6 миллионов рублей в год.
- С легкостью можно зарегистрировать договор с самозанятыми на суммы свыше 500,000 рублей через электронные системы.
- ФНС получило доступ к автоматической сверке платежей, что позволяет контролировать все со стороны самозанятых, независимо от наличия договора.
Когда необходим договор с самозанятым?
Главный вопрос, который волнует многих работодателей: нужен ли договор? Да, если:
Во всех остальных случаях достаточно чека из приложения «Мой налог», однако специалисты советуют все же заключить договор для защиты своих интересов. Это представляет собой основной документ, который поможет в случае спора.
Обязательные пункты договора
Формируя договор с самозанятыми, следует знать, что в нем необходимо прописать:
Неправильные формулировки могут привести к признанию вашего договора трудовым, что, как видно, чревато штрафами и другими негативными последствиями. Поэтому важно уделить внимание каждому пункту.
